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17h ago
Ética e governança em IA: o conhecimento que diretorias passaram a cobrar de executivos
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Uma empresa decide utilizar inteligência artificial para selecionar candidatos a vagas de emprego. O sistema promete acelerar a triagem, mas surge uma questão que pode chegar até o conselho de administração: como garantir que os critérios utilizados não reproduzam discriminações presentes nos dados?Leia mais em: https://exame.com/inteligencia-artificial/etica-e-governanca-em-ia-o-conhecimento-que-diretorias-passaram-a-cobrar-de-executivos/
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